Parceria entre Santander e empresa de Araraquara oferece formação online com certificado e acesso a oportunidades de emprego
O Santander, em parceria com a DIO, empresa sediada em Araraquara, lançou um novo bootcamp gratuito voltado à formação de profissionais para o mercado digital. O programa disponibiliza 35 mil vagas e tem como foco o uso estratégico da Inteligência Artificial em áreas como criação de conteúdo, marketing digital e análise de dados.
As inscrições estão abertas até o dia 28 de junho e podem ser realizadas pela internet. A iniciativa busca preparar participantes para atuar de forma profissional no ambiente digital, utilizando ferramentas de IA para tomada de decisões, planejamento e desenvolvimento de projetos.
O curso é dividido em três trilhas de aprendizado. A primeira, chamada AI Social Media Creator, possui carga horária de 24 horas e é destinada a quem deseja estruturar sua atuação em redes sociais de maneira profissional. Os participantes aprendem conceitos de posicionamento de marca, planejamento de conteúdo, estratégias de distribuição e análise de métricas.
A segunda trilha, AI TikTok Creator, também com 24 horas de duração, é voltada para criadores de conteúdo interessados em compreender o funcionamento das plataformas de vídeos curtos. O conteúdo aborda estratégias de crescimento, organização da produção de vídeos, interpretação de indicadores de desempenho e formas de monetização.
Já a trilha AI Data Creator conta com 36 horas de formação e é indicada para profissionais que desejam aprimorar a tomada de decisões com base em dados. O curso ensina a construir painéis de acompanhamento, identificar gargalos de desempenho, realizar testes e utilizar a Inteligência Artificial como apoio em análises estratégicas.
Ao final da formação, os participantes que concluírem as atividades e emitirem o certificado passarão a integrar a Talent Match, plataforma de empregabilidade da DIO que conecta profissionais qualificados a vagas em empresas do Brasil e de outros países.
Além da certificação, os projetos desenvolvidos durante o bootcamp poderão ser utilizados como portfólio profissional em processos seletivos e oportunidades de trabalho.
O cronograma prevê a conclusão do processo seletivo até 30 de junho. A divulgação das listas de aprovados ocorrerá entre os dias 1º e 16 de julho, em três etapas. O acesso às trilhas de estudo será liberado em 20 de julho, e os participantes terão até 11 de outubro de 2026 para finalizar o programa e obter o certificado.
Fonte: g1.globo.com
